传承隆平精神 铸造隆平新力量——隆平种业开展2025年度新员工培训

        七月盛夏，骄阳似火，隆平种业迎来一批青春洋溢、朝气蓬勃的新员工。29名新员工带着多元知识体系与创新思维，为隆平事业注入全新活力。2025年7月15日，隆平种业精心筹备并开展了2025年度新员工培训。

         为助力新员工快速融入公司，系统掌握核心业务与工作流程，统一价值理念与行为规范，公司开展了集中授课。

         综合部副总经理翁一玉详细介绍了公司发展历程、组织架构及制度文化，并对人才发展、行为规范、福利体系等核心内容做解读，为新隆平人提供清晰的行为指南。

         财务中心费用会计主管李依莼通过对报账场景和实操流程分享解读了公司财务制度，明晰财务红线，为新员工畅通报账路径，强化合规意识。

        市场管理部总经理张毅详细解读了飓两优系列品种市场管理规则、渠道布局的具体要求。

         集团信息技术部陈全燚系统解析“隆商通”平台功能并进行了现场操作演示，为新员工驾驭市场、高效运营注入数字新动能。

         技术服务部总经理肖燃以《杂交水稻基础知识——水稻的一生》为主题，生动解析了杂交水稻分类、特性、区试、三虫两病等专业知识，现场新员工们积极主动参与讨论，精准把握产品特性。

         新媒体部副总经理杨迪分享了爆款内容拍摄公式、视频摄影技巧及多平台运营规则，同时结合案例教学，锻造新人用新媒体抢占市场的能力。

         本次培训通过系统的企业文化浸润与专业赋能，有效帮助新隆平人迅速理解隆平精神、掌握核心岗位技能，树立系统化的工作理念，为今后的工作实践打下了坚实的理论基础。

         隆平种业始终秉承“尊重人、激励人、成就人”的人才理念，高度重视人才实践培养。此次新员工培训是公司加强人才队伍建设、推动高质量发展的重要举措。未来，公司将持续完善人才培养体系，为员工提供广阔的成长空间，为杂交水稻事业发展注入源源不断的新生力量。